...de la centralización de los mensajes corporativos como el "boletín institucional" hacia las redes sociales.

La forma en la que nos comunicamos ha exponenciado las variables a considerar al definir un modelo óptimo. Sin embargo, cada compañía tendrá su propio modelo exclusivo y atendido a sus necesidades.

Diseñar nuevos modelos de comunicación abre la oportunidad de redefinir las interacciones humanas y de la organización para añadir cualidades deseables, viables y rentables que mejoren la vida de las personas y la eficiencia de las organizaciones humanas.

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